Pour faciliter la vie de ses agents, l'Etat employeur leur propose une participation aux frais de garde de leurs enfants de moins de 3 ans avec le Ticket CESU - garde d’enfant 0/3 ans. Cette aide est revalorisée depuis 2011. Consultez la circulaire du 28 novembre 2011 relative à la mise en œuvre de la prestation
Le montant de l’aide - 220 €, 385 € ou 655 € par année pleine et par enfant à charge - est modulé en fonction des ressources et de la situation familiale.
Ce dispositif est exclusivement réservé aux agents rémunérés sur le budget de l'Etat ayant à leur charge un ou plusieurs enfants de moins de 3 ans, dont la garde est assurée à titre onéreux durant leurs heures de travail.
Si le congé de maternité ou d’adoption a pris fin au cours de l’année de la demande, vous devez joindre à votre dossier une attestation de reprise d'activité délivrée par l’employeur. Le droit sera ouvert à compter de la fin de congé (les demandes sont satisfaites dès que le congé de maternité ou d’adoption est entièrement épuisé par la mère et/ou par le père).
Téléchargez le modèle d'attestation à faire remplir et signer par votre service de gestion du personnel : Attestation de reprise d'activité après congé de maternité Attestation de reprise d'activité après congé d'adoption
Si la conjointe de l'agent ne travaille pas, le calcul se fait à partir de la date de naissance de l'enfant plus 10 semaines pour le 1er et le 2ème enfant, 18 semaines à partir du 3ème et 22 en cas de naissance multiple.Si le congé d'adoption n'est pas pris ou pris partiellement (cas notamment de la conjointe inactive d’un agent de l’Etat ou choix des parents adoptant), les délais réglementaires seront fictivement appliqués à compter de la date d’arrivée de l’enfant au foyer.
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